一、招聘单位岗位及数量

　　本次共2家事业单位公开招聘高层次人才26名。详见《天津市滨海新区卫健系统部分事业单位2023年下半年公开招聘高层次人才计划表》。

　　二、招聘对象

　　符合岗位要求的社会人员。

　　三、招聘条件

　　（一）报考人员应具备以下基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　3.具有良好的政治素质和道德品行；

　　4.具备岗位所需的任职资格、职（执）业资格条件或技能。

　　报考人员所学专业以本人毕业证书标注的专业为准，其中以辅修专业报考的，需同时取得报考岗位所需专业的学位证书。

　　经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待（其中住培合格证书中的培训专业应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致）。

　　专业参考教育部发《普通高等学校本科专业目录(2012年)》《普通高等学校本科专业目录(2020年)》《授予博士、硕士学位的培养研究生的学科、专业目录(1997年颁布，2008年更新)》《学位授予和人才培养学科目录(2011年)》《学位授予和人才培养学科目录(2018年)》等。

　　5.报考年龄及工作经历计算的截止日期为2023年11月30日;

　　6.具有正常履行职责的身体条件；

　　7.外省市考生需符合天津市引进人才的相关政策；

　　8.符合回避的有关规定；

　　9.招聘岗位所需的其他资格条件。

　　（二）具有下列情形之一者不得报考

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

　　2.被开除中国共产党党籍或公职的；

　　3.现役军人和全日制在读的非应届毕业生；

　　4.现为滨海新区卫健系统机关和事业单位在编在职人员的；

　　5.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

　　6.报考者不得报考录用后即构成回避关系的职位；

　　7.失信联合惩戒人员中被依法限制招聘为事业单位工作人员的人员。

　　8.有法律法规规定不得参加事业单位公开招聘的其他情形的。

　　四、招聘信息发布

　　招聘公告将于2023年11月20日在天津市滨海新区人力资源和社会保障局网站（http://rsj.tjbh.gov.cn/）、天津市滨海新区卫生健康委员会网站（http://wjw.tjbh.gov.cn/）、天津市滨海新区中医医院网站(http://www.bhxqzyyy.com/)及其他相关网站发布。

　　招聘岗位详见《天津市滨海新区卫健系统部分事业单位2023年下半年公开招聘高层次人才计划表》。

　　五、报名与资格审查

　　本次招聘采取现场报名和网上报名方式。每名应聘人员限报一个岗位。

　　应聘人员从发布招聘信息的网站下载并填写《天津市滨海新区卫生健康系统公开招聘高层次人才报名表》，按岗位要求准备相应材料并在规定的报名时间内到现场或以电子邮件方式报名。招聘单位对报考人员提供的信息资料进行资格审查，资格审查结果在考生报名后48小时之内通过电话、电子邮件等方式给予回复。

　　应聘人员应提交以下材料：《天津市滨海新区卫生健康系统公开招聘高层次人才报名表》、本人户口本、身份证、学历证、学位证、任职资格证书、学信网出具的各学段的《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》,以及岗位所需其他材料的原件及复印件，另需提供本人从事相应专业工作的业绩材料1份（2000字以内）及近期正面免冠一寸彩色照片2张。

　　按照《市委组织部市人社局关于做好事业单位公开招聘工作助力高校毕业生就业的通知》（津人社办发【2022】99号），继续实施应届毕业生学历证、学位证“容缺后补”机制，将核查上述证件时间推迟到报到环节。届时，不能提供相关证件，取消其应聘资格。

　　报名时间：2023年11月30日至2023年12月14日

　　上午8:30-11:30；下午14:00-16:30。

　　报名邮箱及单位相关信息：

　　1.天津市第五中心医院：天津市滨海新区塘沽浙江路41号天津市第五中心医院行政楼3楼人事处；联系电话：022-25893604；电子邮件发送地址：wzxrsk@126.com。邮件主题命名要求：高层次人才+报考岗位+姓名+所学专业（如：高层次人才+内镜科医师+张XX+临床医学）。

　　2.天津市滨海新区中医医院：采取电子邮箱报名。邮箱地址为: xqzy2023@126.com。邮件主题及附件文件名：“新区中医-高层次（招聘职位）-姓名”。以邮件发送时间为准，报名后需电话确认，联系电话：022-60837868、022-60837867。

　　六、考核

　　采取直接考核的方式招聘。由招聘单位根据有关规定，制定考核工作方案。应聘人员根据招聘单位要求，对本人从事专业工作情况进行总结，并提交有关证件、发表的论文著作及反映科研能力水平及专业工作业绩的相关材料。

　　1.天津市第五中心医院：招聘单位组成专家考核组，采取答辩形式，与应聘人员就专业技术方面的问题进行沟通交流，对其专业能力和综合素质进行测评。

　　2.天津市滨海新区中医医院：招聘单位组成专家考核组，采取结构化面谈的方式招聘，主要测评应聘人员的综合能力和整体素质。

　　考核成绩满分100分,及格线为60分，达不到及格线的，不予进入下一招聘环节。考核成绩保留2位小数。考核组将各考核指标量化成分值，结合应聘人员的考核情况确定考核成绩，由高到低顺序排列，并按岗位招聘人数1:1的比例，确定进入体检人员名单。对考核成绩出现并列造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的，由专家考核组再次进行考核，确定参加体检人员。

　　考核时间及地点将通过电话、邮件、短信等方式告知考生。

　　考核信息发布。考核成绩及进入体检人员名单将于考核结束后7个工作日后，在天津市滨海新区卫生健康委员会网（http://wjw.tjbh.gov.cn/）、天津市滨海新区中医医院网站(http://www.bhxqzyyy.com/)及相关网站发布，报考人员可登录查询相关信息。